[2023 년 1 월 15 일] 최신 SAP 공인 애플리케이션 준회원 C-THR96-2205 실제 무료 시험 문제 [Q10-Q32]를 제공합니다.

새로운 질문 10
SAP HANA의 SAP SuccessFactors Workforce Analytics에서 유효 종료일을 어떻게 구성합니까? 참고: 이 질문에 대한 정답은 2개입니다.

새 질문 11
SAP HANA의 SAP SuccessFactors Workforce Analytics에서 이벤트 목록을 생성하는 목적은 무엇인가요?

새로운 질문 12
미국 내 직원을 위한 EEO 필드는 SAP SuccessFactors Employee Central에서 어떻게 생성되나요?

새로운 질문 13
다음 중 분석 차원을 설명하는 것은 무엇인가요? 참고: 이 질문에 대한 정답은 2개입니다.

새 질문 14
팩트 데이터 및 큐브 작성 명령을 사용할 때 초기 로드가 실패하고 로그에 다음 메시지가 표시됩니다: 오류: System.ArgumentException: 항목이 이미 추가되었습니다. 사전의 키: '[위치].[위치].[level1_che_zznostateprovince_geneva]' 추가 중인 키: '[위치].[위치].[level1_che_zznostateprovince_geneva]'에서 System.Collections.SortedList.추가(개체 키, 개체 값)에서 시스템.컬렉션.정렬 목록.동기화 정렬 목록.추가(개체 키, 개체 값)에서 Hrml.데이터 개체.HrmlOrgCube차원 트리.추가 트리 노드(문자열 경로, 문자열 부모 경로, Int32 깊이, 문자열 캡션) 에서. 이 오류를 어떻게 수정하나요?

새로운 질문 15
파생된 입력 측정값이란 무엇인가요?

새로운 질문 16
SAP HANA에서 SAP SuccessFactors Workforce Analytics를 사용하여 고객을 위한 팩트 테이블을 작성하고 있습니다.
이 표에는 무엇이 포함되어야 하나요? 참고: 이 질문에 대한 정답은 3개입니다.

새 질문 17
언제 조회를 사용하나요?

새로운 질문 18
팩트 데이터 및 큐브 작성 명령을 사용할 때 초기 로드가 실패하고 로그에 다음 메시지가 표시됩니다: InfoHRM.Girru.Components.InputProcessingException: 입력 처리 중 잡히지 않은 예외; 구성 요소 = 구성 요소 "상위 하위 변환기 인력 __ 조직 단위"(28) -> System.Exception: 3631545_3639040_UNK_DIV로 생성된 중복 ID입니다. 다음은 중복의 상위 및 하위 경로입니다 - { LEVEL_1_ID='3631545′ LEVEL_1_NAME='롬페트롤 다운스트림' LEVEL_2_ID='3631545_3639040′ LEVEL_2_NAME='공급망'. 이 오류가 발생하는 이유는 무엇인가요?

새 질문 19
인력 현황 테이블에 열을 추가하려면 어떻게 하나요?

새로운 질문 20
다음 중 측정값 종료에 대해 켜지 말아야 하는 차원은 무엇인가요?

새 질문 21
실현 단계는 기존 구현과 비교하여 SAP HANA 고객에 SAP SuccessFactors Workforce Analytics를 구현할 때 어떻게 다릅니까? 참고: 이 질문에 대한 정답은 두 가지입니다.

새 질문 22
연봉 계산 열의 통합 목표 통화로 변환된 현지 급여의 가치를 어떻게 확인하나요? 참고: 이 질문에 대한 정답은 3개입니다.

새 질문 23
다음 계산은 어느 측정값에 적용됩니까? if((in([%EMP_JOB_INFO_T.EMPLOYMENT_STATUS%], 'A','U','P') OR ISNULL([%EMP_JOB_INFO_T.EMPLOYMENT_STATUS%])), [%#CFT#.HEAD_COUNT%], 0)). 참고: 이 문제에 대한 정답은 3개입니다.

새 질문 24
고객이 EMP_JOB_INFO_T 테이블에서 이동 로직에 대해 다음과 같은 EVENT 코드를 정의했습니다: 채용은 EVENT 외부 코드 = H(채용) 및 R(재고용)에서 식별됨 승진은 EVENT 외부 코드 = 8(승진)에서 식별됨 전보는 EVENT 외부 코드 = 6(전보) 및 16(직무 변경)에서 식별됨 기타 이동은 EVENT 외부 코드 = 23(업무 복귀)에서 식별됨 종료는 EVENT 외부 코드 = 26(해고)에서 식별됨. 이 고객의 모든 직원 이동을 캡처하기 위해 어떤 가능한 이벤트 목록을 만들 수 있나요? 참고: 이 질문에 대한 정답은 2개입니다.

새 질문 25
고객에게 HANA에서 WFA를 구현하는 대신 SQL Server에서 WFA(Workforce Analytics)를 구현하도록 제안하는 이유는 무엇인가요? 참고: 이 질문에 대한 정답은 두 가지입니다.

새 질문 26
SAP SuccessFactors Employee Central에서 개인 정보의 일부로 간주되는 블록은 무엇입니까? 참고: 이 질문에 대한 정답은 2개입니다.

새 질문 27
다음 시나리오를 생각해 보세요: EOP 인원수에 연령, 장애, EEO 직종, 고용 수준 및 고용 상태 차원이 켜져 있습니다. SOP 인원수에 연령 및 EEO 직군 차원이 켜져 있습니다. 평균 인원 수에는 성별 및 미래 리더 차원이 켜져 있습니다. 채용에는 연령, 장애, EEO 직종, 고용 수준 및 고용 상태 차원이 켜져 있습니다. 해고에는 연령, 장애, EEO 직종, 고용 수준 및 고용 상태 차원이 켜져 있습니다. 다음 작업을 수행해야 합니다: EOP 인원수, SOP 인원수 및 평균 인원수에 대해 연령, 장애, EEO 직종, 고용 수준, 고용 상태 및 성별 차원을 켭니다. 이 과제를 어떻게 완료하시겠습니까? 참고: 이 질문에 대한 정답은 2개입니다.

새 질문 28
파생된 측정값 EOP 인원 - 임시직에서 어떤 차원이 사용됩니까?

새 질문 29
고객이 Fo 급여 등급 T 테이블의 외부 코드를 사용하여 등급/범위 차원을 구현하려고 합니다. 모든 직원 등급 데이터의 소스는 Emp Job Info T 테이블의 급여 등급 열입니다. 조회를 구성할 때 어떤 테이블과 열을 조회 테이블, 조회 열 및 원본 열로 사용하나요?

새 질문 30
사양 문서의 목적은 무엇인가요?

새 질문 31
다음 중 메트릭 및 차원에 대한 사용자 액세스를 제한하는 데 사용할 수 있는 도구는 무엇인가요?

새 질문 32
SAP HANA 기반 SAP SuccessFactors Workforce Analytics 기술 구현을 완료하기 위해 수행해야 하는 작업에는 어떤 것이 있습니까? 참고: 이 질문에 대한 정답은 2개입니다.